媒介主管個(gè)人簡(jiǎn)歷表格
一些求職者在求職中想利用自己的家庭優(yōu)勢(shì)來(lái)為自己贏得更好的求職機(jī)會(huì)，于是在個(gè)人簡(jiǎn)歷中突出描寫(xiě)出家庭背景，這種行為是會(huì)招來(lái)大型企業(yè)招聘官的厭惡。雖然說(shuō)現(xiàn)代社會(huì)上家庭背景在很多地方都有很大的影響，但是還是有些地方是不被影響的。大型企業(yè)在招聘時(shí)看的是求職者的綜合素質(zhì)，招聘官會(huì)將求職者的工作經(jīng)驗(yàn)與學(xué)業(yè)成績(jī)綜合評(píng)判，從而選拔出的人才。并不是想要靠著家庭背景想走捷徑的求職者。要知道在真正的大型企業(yè)中是沒(méi)有捷徑可走的，招聘官看重的是實(shí)力，而不是家庭背景。
如果求職者非要把家庭背景當(dāng)做個(gè)人簡(jiǎn)歷的重點(diǎn)時(shí)，可以將個(gè)人簡(jiǎn)歷投遞到小型企業(yè)或者發(fā)展中的企業(yè)。這種企業(yè)一般需要積累人脈讓公司在運(yùn)作中求發(fā)展，如果這時(shí)求職者有一定的家庭背景能夠幫助公司積攢人脈的話，這種企業(yè)會(huì)很樂(lè)意接受的。
下面是yjbys小編和大家分享的媒介主管個(gè)人簡(jiǎn)歷表格，更多內(nèi)容請(qǐng)關(guān)注簡(jiǎn)歷表格欄目。
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姓 名： |
yjbys |
性 別： |
男 |
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出生年月： |
*** |
聯(lián)系電話： |
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學(xué) 歷： |
本科 |
專 業(yè)： |
新聞學(xué) |
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工作經(jīng)驗(yàn)： |
7年 |
民 族： |
漢 |
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畢業(yè)學(xué)校： |
中國(guó)人民大學(xué) |
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住 址： |
*** |
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電子信箱： |
www.ruiwen.com/jianli |
自我簡(jiǎn)介：
企業(yè)市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)策劃/公關(guān)/管理經(jīng)驗(yàn)；
媒體（網(wǎng)絡(luò)/平面）經(jīng)驗(yàn)；
廣告?zhèn)鞑ス窘?jīng)驗(yàn)；
新聞傳播職業(yè)素養(yǎng)，縝密思考、通盤(pán)策劃、風(fēng)險(xiǎn)控制、快速理清思路處理危機(jī)綜合能力；
強(qiáng)烈責(zé)任心，崇尚團(tuán)隊(duì)溝通協(xié)作，可塑性強(qiáng)、時(shí)時(shí)自省總結(jié)、重細(xì)節(jié)但不拘小節(jié)；
不斷培養(yǎng)興趣愛(ài)好，用活力和激情感染身邊人，為大家提供新鮮活力，享受安心。 |
求職意向：
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目標(biāo)職位： |
公關(guān)媒介經(jīng)理·公關(guān)媒介主管 | 總裁助理·總經(jīng)理助理 | 員工關(guān)系經(jīng)理·員工關(guān)系主管 | 市場(chǎng)企劃經(jīng)理·市場(chǎng)企劃主管 | 創(chuàng)意·策劃·文案 |
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目標(biāo)行業(yè)： |
通信(設(shè)備·運(yùn)營(yíng)·增值服務(wù)) | 互聯(lián)網(wǎng)·電子商務(wù) | 計(jì)算機(jī)硬件·網(wǎng)絡(luò)設(shè)備 | 媒體·出版·文化傳播 | 廣告·會(huì)展·公關(guān) |
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期望薪資： |
面議 |
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期望地區(qū)： |
上海 |
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到崗時(shí)間： |
1周以內(nèi) |
工作經(jīng)歷：
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2010.7-至今 |
上海***廣告?zhèn)鞑ス?/strong>
市場(chǎng)經(jīng)理
職責(zé)和業(yè)績(jī)：
1、根據(jù)公司市場(chǎng)發(fā)展目標(biāo)及戰(zhàn)略，協(xié)助上級(jí)制定產(chǎn)品品牌中長(zhǎng)期發(fā)展戰(zhàn)略；
2、組織市場(chǎng)信息的收集與分析，如占有率、優(yōu)劣勢(shì)、價(jià)格與生命周期等；
3、分析市場(chǎng)形勢(shì)發(fā)展情況，提出相應(yīng)競(jìng)爭(zhēng)策略，為高層決策提供依據(jù)；
4、合理協(xié)調(diào)各相關(guān)職能部門(mén)，組織培訓(xùn)、技術(shù)咨詢等；
5、協(xié)調(diào)客戶關(guān)系，保證部門(mén)間協(xié)作的達(dá)成，維護(hù)客戶滿意度；
6、制定公關(guān)方案，組織協(xié)調(diào)實(shí)施，確保預(yù)算完成并分析效果；
7、建立協(xié)調(diào)媒體關(guān)系，組織新聞發(fā)布會(huì)，把控官方媒體文章；
8、搭建企業(yè)文化。合理設(shè)置部門(mén)崗位，優(yōu)化流程，配置人力資源；
9、培養(yǎng)團(tuán)隊(duì)能力，對(duì)員工績(jī)效管理，提升效率，提高員工滿意度。 |
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2009.9-2010.7 |
上海***通信技術(shù)有限公司
經(jīng)理助理/企業(yè)策劃
職責(zé)和業(yè)績(jī)：
1、協(xié)助經(jīng)理優(yōu)化管理流程，管控分公司辦事處，主管品牌營(yíng)銷(xiāo)策劃，掌握市場(chǎng)動(dòng)態(tài)，收集數(shù)據(jù)，指導(dǎo)銷(xiāo)售部門(mén)工作；
2、結(jié)合公司銷(xiāo)售情況和競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手動(dòng)態(tài)及市場(chǎng)需求，有針對(duì)性制定營(yíng)銷(xiāo)方案，準(zhǔn)確有效發(fā)布信息；
3、根據(jù)公司發(fā)展，統(tǒng)籌策劃、組織擬訂公司中遠(yuǎn)期經(jīng)營(yíng)規(guī)劃及媒介公關(guān)活動(dòng)；
4、整理產(chǎn)品賣(mài)點(diǎn)，制作培訓(xùn)材料，對(duì)線上線下宣傳品進(jìn)行監(jiān)控和統(tǒng)籌分配；
5、搭建企業(yè)文化，協(xié)助人事行政部門(mén)策劃公司年會(huì)，部門(mén)活動(dòng)等；
6、負(fù)責(zé)公司內(nèi)刊、維護(hù)網(wǎng)站，策劃完成企業(yè)宣傳片（價(jià)值15萬(wàn)）；
7、策劃公司春節(jié)年會(huì)（出演小品、國(guó)標(biāo)舞，主持人）。 |
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2008.8-2009.9 |
北京***數(shù)字電視技術(shù)有限公司
經(jīng)理助理/企業(yè)策劃
職責(zé)和業(yè)績(jī)：
1、協(xié)助經(jīng)理優(yōu)化管理流程，政府大客戶公關(guān)，主管品牌營(yíng)銷(xiāo)策劃，掌握市場(chǎng)動(dòng)態(tài)，收集數(shù)據(jù)，指導(dǎo)銷(xiāo)售部門(mén)工作；
2、結(jié)合公司銷(xiāo)售情況和競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手動(dòng)態(tài)及市場(chǎng)需求，有針對(duì)性制定營(yíng)銷(xiāo)方案，準(zhǔn)確有效發(fā)布信息；
3、根據(jù)公司發(fā)展，統(tǒng)籌策劃、組織擬訂公司中遠(yuǎn)期經(jīng)營(yíng)規(guī)劃及媒介公關(guān)活動(dòng)；
4、制定公關(guān)方案，傳播計(jì)劃，組織協(xié)調(diào)實(shí)施，確保預(yù)算完成并分析宣傳效果；
5、建立協(xié)調(diào)媒體關(guān)系，組織新聞發(fā)布會(huì)，撰寫(xiě)官方新聞公告和媒體文章；
6、整理產(chǎn)品賣(mài)點(diǎn)，制作培訓(xùn)材料，對(duì)線上線下宣傳品監(jiān)控和統(tǒng)籌分配；
7、搭建企業(yè)文化，協(xié)助人事部策劃名校宣講招聘會(huì)，年會(huì)，部門(mén)活動(dòng)等；
8、負(fù)責(zé)公司內(nèi)刊、維護(hù)網(wǎng)站，策劃完成企業(yè)宣傳片（價(jià)值30萬(wàn)）；
9、策劃公司春節(jié)年會(huì)，公司上市慶典，拓展訓(xùn)練，部門(mén)活動(dòng)等。 |
教育培訓(xùn)：
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2003.9-2007.7 |
中國(guó)人民大學(xué)
本科
專業(yè)：
新聞學(xué) |
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