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項(xiàng)目工程師應(yīng)聘個(gè)人簡歷模板
個(gè)人簡歷的正面性也就是在寫個(gè)人簡歷的時(shí)候，要以正面的信息為主，每一個(gè)人都具有一定的優(yōu)勢點(diǎn)，自然也具有一定的缺點(diǎn)。其中個(gè)人的缺點(diǎn)也算是負(fù)面的信息，在個(gè)人簡歷主要就是將自己推銷出去，不能出現(xiàn)虛假的信息，但是一些非正面的信息則可以適當(dāng)?shù)氖÷浴?/p>
個(gè)人信息
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性 別： 女
民 族： 漢族 年 齡： 26
婚姻狀況： 已婚 專業(yè)名稱： 企業(yè)工商管理
主修專業(yè)： 行政管理 政治面貌： 團(tuán)員
畢業(yè)院校： 華南理工大學(xué) 畢業(yè)時(shí)間： 2011年3 月
最高學(xué)歷： 大專 電腦水平： 精通
工作經(jīng)驗(yàn)： 五年以上 身 高： 161 cm 體重：52公斤
現(xiàn)所在地： 新羅區(qū) 戶 籍： 長汀縣
求職意向
期望從事職業(yè)： “項(xiàng)目工程師”“采購”“行政專員” 期望薪水： 面議
期望工作地區(qū)： 新羅區(qū) 期望工作性質(zhì)： 全職
最快到崗時(shí)間： 隨時(shí)到崗 需提供住房： 不需要
教育/培訓(xùn)
教育背景：
學(xué)校名稱： 華智達(dá) ( 2015年5月 - 2015年6月 )
專業(yè)名稱： 質(zhì)量管理體系內(nèi)審員 學(xué)歷： 大專
專業(yè)描述： 參加ISO9001:2015質(zhì)量管理體系內(nèi)部審核員培訓(xùn)，成績優(yōu)異獲得證書。
學(xué)校名稱： 時(shí)代精英 ( 2013年6月 - 2013年7月 )
專業(yè)名稱： 項(xiàng)目管理 學(xué)歷： 大專
專業(yè)描述： 課程最重要的項(xiàng)目管理理念是：時(shí)間，成本，質(zhì)量，范圍。項(xiàng)目管理流程，工具，方法與技術(shù)的實(shí)際應(yīng)用，項(xiàng)目管理中的軟技能，能夠更好的把培訓(xùn)知識應(yīng)用到工作中來。
學(xué)校名稱： 華南理工網(wǎng)絡(luò)教育學(xué)院 ( 2008年9月 - 2011年3月 )
專業(yè)名稱： 工商管理 學(xué)歷： 大專
專業(yè)描述： 主干學(xué)科,經(jīng)濟(jì)學(xué),工商管理 管理學(xué),微觀經(jīng)濟(jì),宏觀經(jīng)濟(jì)學(xué),管理信息系統(tǒng)統(tǒng)計(jì)學(xué),會計(jì)學(xué),財(cái)務(wù)管理市場營銷經(jīng)濟(jì)法,經(jīng)營管理,人力資源管理,企業(yè)戰(zhàn)略管理,案例分析課等等，就讀期間曾多次獲過學(xué)院頒發(fā)的特等獎，一等獎獎學(xué)金。
培訓(xùn)經(jīng)歷：
培訓(xùn)機(jī)構(gòu)： 深圳寶安深職訓(xùn)培訓(xùn)機(jī)構(gòu) ( 2014年10月 - 2016年10月 )
課程名稱： 內(nèi)部培訓(xùn)講師 證書：
課程描述： 2014-2016年，在深圳寶安深職訓(xùn)培訓(xùn)機(jī)構(gòu)參加內(nèi)部講師培訓(xùn)，更加系統(tǒng)的學(xué)習(xí)如何授課，如何開發(fā)課程，如何讓自己的課程更加精彩。同年被公司聘為內(nèi)部培訓(xùn)講師。
工作經(jīng)驗(yàn)
公司名稱： 賽爾康電子技術(shù)(深圳)有限公司 ( 2009年9月 - 2011年8月 )
所屬行業(yè)： 電子·微電子 公司性質(zhì)： 外商獨(dú)資.外企辦事處
公司規(guī)模： 1000人以上 工作地點(diǎn)： 深圳寶安
職位名稱： 采購員
工作描述： 1、搜集、分析、匯總及考察評估供應(yīng)商信息。
2、編制單項(xiàng)材料采購計(jì)劃并實(shí)施采購。
3、簽訂和送審小額采購合同。
4、編制單項(xiàng)采購活動的分析總結(jié)報(bào)告。
公司名稱： 賽爾康電子技術(shù)(深圳)有限公司 ( 2011年9月 - 2016年12月 )
所屬行業(yè)： 電子·微電子 公司性質(zhì)： 外商獨(dú)資.外企辦事處
公司規(guī)模： 1000人以上 工作地點(diǎn)： 深圳寶安沙井
職位名稱： 項(xiàng)目文件工程師
工作描述： a)管理項(xiàng)目文檔、項(xiàng)目工作匯總。 分發(fā)管控項(xiàng)目文件并回收過期文件作廢
b)協(xié)助項(xiàng)目經(jīng)理處理部門日常事務(wù)性管理工作，制作客戶承認(rèn)規(guī)格書和客戶文件。
c)維護(hù)和上傳全球項(xiàng)目文件通過Agile 系統(tǒng)。
d)BOM的創(chuàng)建，跟進(jìn)ECO/MCO 在Agile與SAP,ERP系統(tǒng)中保持一致。
自我評價(jià)
自我評價(jià)： 1.Word,Excel, powerpoint，AI, Coreldraw, photoshop, SAP&ERP 系統(tǒng)相對熟悉。 2.具備基本的口頭和書面表達(dá)，可以進(jìn)行簡單的英語翻譯， 可以收發(fā)英文郵件和看懂一些專業(yè)英語資料和翻譯資料
語言能力
語種名稱 掌握程度
英語 良好
普通話 良好
拓展閱讀：個(gè)人簡歷作用及其目的分析
企業(yè)在公司在招聘方面一般都是先發(fā)布招聘信息，然后收取個(gè)人簡歷，再從個(gè)人簡歷中篩選人才來面試，面試以及考核過后就可以正式簽約。那么，對求職者來說，首先要做的事就是要寫好個(gè)人簡歷，個(gè)人簡歷寫好則才有成功的機(jī)會。
在編寫個(gè)人簡歷之前大部分的人也會了解一些關(guān)于寫作的技巧，像是個(gè)人簡歷的目的以及作用也是必知的信息之一。那么，求職者編寫個(gè)人簡歷的目的以及作用有哪些呢?下面就來簡單的分析一下。
個(gè)人簡歷的編寫目的：
其1，是為通過第一次篩選
招聘對企業(yè)公司來說也是一次成本付出，企業(yè)用人單位自然是希望能偶招聘到優(yōu)秀的員工。在篩選方面也非常講究。編寫個(gè)人簡歷的作用之一，就是順利的通過用人單位的篩選，進(jìn)而能夠順利的獲得求職的職位。
其2，贏得招聘官的好感
求職者們可以通過個(gè)人簡歷來引起對方的注意，要知道第一印象對所有人來說都非常重要。而個(gè)人簡歷也算是真正意義上的第一印象，通過個(gè)人簡歷來贏得招聘官的好感，不僅僅是在簡歷的篩選上有好處，在下一環(huán)節(jié)中也利于面試通過。
個(gè)人簡歷不的作用：
個(gè)人簡歷的作用也大多都能夠體現(xiàn)在其目的上，就是通過個(gè)投遞簡歷的方式來獲得求職面試的機(jī)會。對求職者來說個(gè)人簡歷起到敲門磚的作用，而對企業(yè)用人單位來說，個(gè)人簡歷也能夠起到篩選人才的作用。
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