電子技術(shù)應(yīng)用個(gè)人簡(jiǎn)歷模板
一名電子技術(shù)應(yīng)用專(zhuān)業(yè)的中專(zhuān)生制作了以下這一份非常不錯(cuò)的個(gè)人簡(jiǎn)歷，然后就得到了許多企業(yè)的面試機(jī)會(huì)，下面我們就一起來(lái)欣賞這一份如此牛B的個(gè)人簡(jiǎn)歷模板，僅供參考。
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基本信息 |
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個(gè)人相片 |
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姓 名： |
應(yīng)屆畢業(yè)生求職網(wǎng) |
性 別： |
男 |
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民 族： |
漢族 |
出生年月： |
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證件號(hào)碼： |
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婚姻狀況： |
未婚 |
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身 高： |
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體 重： |
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戶(hù) 籍： |
江西吉安 |
現(xiàn)所在地： |
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畢業(yè)學(xué)校： |
三江電子技校 |
學(xué) 歷： |
中專(zhuān) |
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專(zhuān)業(yè)名稱(chēng)： |
電子技術(shù) 電子技術(shù)應(yīng)用 |
畢業(yè)年份： |
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工作經(jīng)驗(yàn)： |
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最高職稱(chēng)： |
中級(jí)職稱(chēng) |
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求職意向 |
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職位性質(zhì)： |
全 職 |
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職位類(lèi)別： |
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職位名稱(chēng)： |
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工作地區(qū)： |
福建-廈門(mén)湖里區(qū),福建-廈門(mén)思明區(qū) |
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待遇要求： |
3000-4000元/月 不需要提供住房 |
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到職時(shí)間： |
可隨時(shí)到崗 |
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技能專(zhuān)長(zhǎng) |
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語(yǔ)言能力： |
普通話 標(biāo)準(zhǔn) |
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電腦水平： |
熟練應(yīng)用基本辦公軟件 |
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教育培訓(xùn) |
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教育背景： |
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時(shí)間 |
所在學(xué)校 |
學(xué)歷 |
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2002年9月 - 2004年7月 |
三江電子技校 |
中專(zhuān) |
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工作經(jīng)歷 |
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所在公司： |
上海市比亞迪股份有限公司 |
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時(shí)間范圍： |
2004年8月 - 2008年1月 |
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公司性質(zhì)： |
股份制企業(yè) |
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所屬行業(yè)： |
其他 |
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擔(dān)任職位： |
車(chē)間管理 |
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工作描述： |
1. 負(fù)責(zé)本班生產(chǎn)任務(wù)及質(zhì)量指標(biāo)的完成. 2. 負(fù)責(zé)抓好本班人員的勞動(dòng)紀(jì)律. 3. 負(fù)責(zé)監(jiān)督本班機(jī)臺(tái)設(shè)備的運(yùn)轉(zhuǎn)情況. 4. 做好班組交接班記錄,保證交接班工作的順利進(jìn)行. 5. 完成車(chē)間下達(dá)的其他各項(xiàng)任務(wù). |
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離職原因： |
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所在公司： |
廈門(mén)市百腦匯科技大廈有限公司 |
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時(shí)間范圍： |
2008年4月 - 2011年7月 |
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公司性質(zhì)： |
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所屬行業(yè)： |
建筑、房地產(chǎn)、物業(yè)管理、裝潢 |
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擔(dān)任職位： |
物業(yè)管理-業(yè)管理經(jīng)理/主管 |
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工作描述： |
一. 物業(yè)部主任在管理處經(jīng)理領(lǐng)導(dǎo)下，負(fù)責(zé)組織、安排物業(yè)管理部的各項(xiàng)工作，定期及不定期主持召開(kāi)物業(yè)管理部工作例會(huì)。二. 負(fù)責(zé)跟進(jìn)落實(shí)物業(yè)管理部工作中有關(guān)重大業(yè)主投訴等事項(xiàng)，并向管理處經(jīng)理匯報(bào)。三. 執(zhí)行政府部門(mén)有關(guān)政策、法規(guī)及本小區(qū)管理規(guī)則，如《業(yè)主公約》、《住戶(hù)手冊(cè)》、《裝修手冊(cè)》等規(guī)定，并督促業(yè)主/住戶(hù)遵守執(zhí)行。四. 協(xié)調(diào)好各部門(mén)關(guān)系，配合及督察各部門(mén)對(duì)客戶(hù)投訴事項(xiàng)處理情況，不斷改進(jìn)服務(wù)工作，提高服務(wù)質(zhì)量。五. 建立和完善住戶(hù)檔案，保管各住戶(hù)的備用鑰匙。六. 不定期巡視小區(qū)內(nèi)各區(qū)域，并對(duì)公共設(shè)施、設(shè)備之維修和消防、治安等工作向有關(guān)部門(mén)提出改進(jìn)意見(jiàn)。七. 編制及按需要修訂客戶(hù)服務(wù)及清潔規(guī)章制度。八. 負(fù)責(zé)指導(dǎo)、監(jiān)督下屬員工的工作，并向領(lǐng)導(dǎo)提出下屬員工職位的`升、降建議。九. 計(jì)劃落實(shí)及合理分配物業(yè)管理處員工之工作。十. 跟進(jìn)、落實(shí)領(lǐng)導(dǎo)安排的各項(xiàng)工作。十一. 熟悉各住戶(hù)情況，及時(shí)掌握變動(dòng)信息，有針對(duì)性地提出服務(wù)工作的措施和意見(jiàn)。十二. 審查常用的清潔工具及材料，編制采購(gòu)計(jì)劃。十三. 定期向上級(jí)匯報(bào)本部門(mén)工作情況。十四. 完成上級(jí)臨時(shí)安排的其它工作。 |
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離職原因： |
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其他信息 |
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自我評(píng)價(jià)： |
認(rèn)真負(fù)責(zé)的工作態(tài)度，積極開(kāi)朗的生活心態(tài)，熱情樂(lè)觀的處世原則，這是信心的表現(xiàn)，也是我的表現(xiàn)！注重實(shí)干的我，擁有自信的我，將是您更好的選擇！ |
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