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      工程項目負責人個人簡歷

      時間:2020-09-03 14:30:18 個人簡歷模板 我要投稿

      工程項目負責人個人簡歷模板

        在制作個人簡歷的時候不僅需要注重簡歷內容的編寫,還需要注重簡歷模板的選擇,只有這樣才能夠打造出獲得招聘人員認可的個人簡歷。以下是工程項目負責人個人簡歷模板,以供參考!

      工程項目負責人個人簡歷模板

        工程項目負責人個人簡歷模板

        YJBYS

        兩年以上工作經驗 | 男| 25歲(1986年1月10日)

        居住地:深圳

        電 話:138********(手機)

        E-mail:YJBYS@.com

        最近工作 [2 年4個月]

        公 司:XX城市綠化有限公司

        行 業(yè):建筑/建材/工程

        職 位:項目負責

        最高學歷

        學 歷:本科

        專 業(yè):水文與水資源工程

        學 校:長沙理工大學

        自我評價

        為人處事認真踏實,有很強的責任心;不斷的學習,不斷的追求,不斷的向自己的目標邁進;基礎扎實,有豐富專業(yè)知識條件;多年在一線摸爬滾打,積累豐富的實踐和現(xiàn)場管理經驗,可以勝任獨立負責技術部分,包括方案、設計、施工階段對功能需求的`把握能力、獨立制圖能力、對水電安裝、建筑結構工程配套工程的相關規(guī)范要求的基本掌握處理能力、與設計院的溝通協(xié)調能力。

        求職意向

        到崗時間: 一個月內

        工作性質: 全職

        希望行業(yè): 建筑/建材/工程

        目標地點: 深圳

        期望月薪: 面議/月

        目標職能: 主管

        工作經驗

        2009/8—至今:XX城市綠化有限公司[ 2年4個月]

        所屬行業(yè): 建筑/建材/工程

        項目部、技術部 項目負責

        1. 主要負責工程中市政工程、綠化工程、水電煤等配套工程、單體工程的現(xiàn)場施工管理及技術協(xié)調工作,以及外部工程水電煤的配套征詢工作;包括后期驗收及相關檢測工程的計劃協(xié)調性工作;

        2. 獨立編制招標清單、獨立完成現(xiàn)場的管理及技術溝通解決工作、獨立繪制CAD圖紙以便于施工單位的施工、獨立完成水電煤的配套征詢及管線綜合敷設工作;

        3. 負責對所屬范圍內的單體、市政、綠化的質監(jiān)驗收和綠化、規(guī)劃、環(huán)保、衛(wèi)生、交通等專項驗收;

        4. 全過程的深入參與各大項目中,通過全過程管理,同時也對自身的業(yè)務水平、能力有了質的提高

        ---------------------------------------------------------------------

        2008/7--2009 /7:XX地質勘探局 [ 1年]

        所屬行業(yè): 采掘業(yè)/冶煉

        地質勘查院 礦產勘探/地質勘測工程師

        1. 承接甲方商業(yè)地質找礦項目項目中擔任技術骨干,帶領組員完成甲方交代的所有工作任務;

        2. 同時幫助甲方辦理礦山探礦權換證、變更等各類事務;

        3. 主要負責如海拔高,缺氧嚴重的位于四川與西藏交界處,川藏高原等項目的勘探工作;

        4. 主要完成生產探礦設計和生產探礦管理等工作;

        5. 率領組員一起下坑道、采樣,奮斗在第一線并知道完成制圖、報告編制等等工作。

        教育經歷

        2004/9--2008 /7 長沙理工大學 水文與水資源工程本科

        證 書

        2006/12 大學英語六級

        2005/12 大學英語四級

        語言能力

        英語(熟練) 聽說(熟練),讀寫(熟練)

        解析:求職者如何在個人簡歷中揚長避短?

        求職者在編寫個人簡歷時要學會揚長避短,我們都知道人無完人,但是在求職路上必須要掌握一些求職技巧來掩飾求職者自身的不足,從而才能獲得招聘官的認可。因此求職者在填寫個人簡歷的時候不僅要通過真實信息展現(xiàn)求職誠信度,還要在真實的基礎上將自己的不足做一些適當?shù)恼谘凇?/p>

        一、求職者經驗不足

        社會上很多求職者都是應屆畢業(yè)生,因此沒有什么工作經驗。不過現(xiàn)在很多用人單位的招聘廣告下都會標注這么一句話:有工作經驗者優(yōu)先錄用,或者要求求職者有一到兩年的工作經驗。這種廣告語對沒有什么工作經驗的求職者來說無疑造成了求職路上的坎坷。這時候求職者就需要將學術上取得的成就當做個人簡歷的重點來編寫。最好在個人簡歷后附上一些榮譽證書。這樣更能引起招聘官的興趣。

        二、求職目標與所學專業(yè)不符

        求職者在求職中很可能不會選擇與自己所學專業(yè)對口的職業(yè)。這時在編輯簡歷時就可以忽略提及自己所學專業(yè)或者是自己會的技能,求職者最好要在個人簡歷中突出自己英文很好,最好有英文證書附在個人簡歷后。現(xiàn)如今很多用人單位都更看重求職者的英文水準。

        求職者如果想要求職成功就必須要學會在個人簡歷中學會揚長避短。求職者突出自己的優(yōu)勢能更輕易的獲得招聘官的青睞。從而得到面試機會。

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