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大學生回爐學技術 探尋就業(yè)新途徑
“大學生到處有,近兩年特別多,走在大馬路上一抓一大把!”對于這樣的調(diào)侃,很多大學生已經(jīng)見怪不怪,不說大學生就業(yè)不如農(nóng)民工,也不說大學生找工作“負工資”,傾盡四年的青春、金錢與時間,誰也不想看到這樣的結果。面對此種情境,不少大學生開始接受職業(yè)教育成為其就業(yè)的一個新途徑,借此開辟另一番天地。大學生當藍領尋找就業(yè)新定位
在即將走出大學校門的時候,王凱的人生沒有按劃定的軌跡發(fā)展,而是發(fā)生了逆轉。王凱原是安徽某大學物理系的畢業(yè)生,2011年的春天,他開始奔波于各地的招聘會,結果是一次次的碰壁。他說:“沸騰的熱血像澆了氟利昂一樣涼了下來。”
后來他在電視中看到安徽新東方烹飪專修學院的招生信息,在網(wǎng)上進行了一番仔細的搜索之后,王凱發(fā)現(xiàn)該院同樣招收大學生“回爐”學技術,畢業(yè)后學校將直接推薦工作,經(jīng)歷了一番思想斗爭后,王凱報了名。
實踐上手快殺出就業(yè)出路
王凱說,起初朋友建議他去職業(yè)教育學校學點技能,好找工作。可他覺得接受不了,總覺得做技工低人一等,父母也覺得那樣的話大學就白念了。對于這種現(xiàn)象,安徽新東方烹飪專修學院有關負責人認為,一個有序和可持續(xù)發(fā)展的社會,永遠需要不同的社會分工,現(xiàn)實社會的人才結構,決定了不同層次的人才需求,只要能夠充分地發(fā)揮出人才的作用,職校渠道也是合理的。據(jù)安徽新東方烹飪專修學院校企合作單位介紹,職校學習過的大學生,在原有的理論優(yōu)勢基礎上,實踐動手能力得到大幅度提高,在企業(yè)頗受歡迎。
訂單式培養(yǎng)搭建就業(yè)平臺
據(jù)了解,安徽新東方烹飪專修學院與企業(yè)的人才培養(yǎng)訂單已經(jīng)簽到2013年。除部分畢業(yè)生在省內(nèi)就業(yè)外,還有相當比例的畢業(yè)生在北京、上海、南京、杭州、天津等20多個省市的200余家企業(yè)獲得穩(wěn)定高質(zhì)就業(yè),其中“回爐”學習技術的大學生很多邁上工作崗位后不久,即步入企業(yè)中高層。學院始終堅持“以就業(yè)為宗旨,以需求為導向”的辦學方向,根據(jù)企業(yè)需求設置專業(yè),按崗位需求設置課程,受到各界的廣泛認可。安徽新東方負責人表示,未來還將進一步加大訂單式培養(yǎng)的范圍和力度。
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