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      學(xué)校后勤優(yōu)秀員工事跡材料

      時(shí)間:2022-01-13 08:20:24 事跡材料 我要投稿

      學(xué)校后勤優(yōu)秀員工事跡材料

        在日復(fù)一日的學(xué)習(xí)、工作或生活中,大家都用到過事跡吧,事跡可以起到宣傳典型人物、引導(dǎo)良好風(fēng)氣的作用。那么什么樣的事跡才是規(guī)范的呢?以下是小編為大家整理的學(xué)校后勤優(yōu)秀員工事跡材料,僅供參考,歡迎大家閱讀。

      學(xué)校后勤優(yōu)秀員工事跡材料

        學(xué)校后勤優(yōu)秀員工事跡材料1

        顧曉晏是幼兒園的財(cái)務(wù),她努力學(xué)習(xí),積極參加園各項(xiàng)活動。認(rèn)真參加繼續(xù)教育培訓(xùn),不斷的提高財(cái)會知識,嚴(yán)格貫徹執(zhí)行財(cái)務(wù)政策,方針、制度,使學(xué)校的財(cái)會工作能按照國家的政策、法令進(jìn)行,能堅(jiān)持執(zhí)行教育局,物價(jià)局文件規(guī)范幼兒園的收費(fèi)工作,因?yàn)樗钪@些對一個(gè)財(cái)務(wù)工作人員來說是最為重要的。

        她的工作是重點(diǎn)是做好每月幼兒托費(fèi)的收費(fèi)及每個(gè)月幼兒伙食費(fèi)的退費(fèi)工作,在期間她總是提早到校做好準(zhǔn)備工作。在收費(fèi)過程中動作利索,使家長減少排隊(duì)的時(shí)間,語言熱情周到,態(tài)度誠懇,見面說:“你好”,堅(jiān)持唱票,收你多少,找你多少,收完說聲:“再見”,使家長從她這個(gè)小小的窗口也能見到吳一的風(fēng)貌。出納工作非常繁瑣,她責(zé)任心很強(qiáng)。每天登記現(xiàn)金日記帳和銀行日記帳,做到日清月結(jié),帳款相符。對于原始憑證認(rèn)真審核,看是否有經(jīng)手人,驗(yàn)收人及園長簽名,對符合要求的才予以報(bào)銷,并按時(shí)報(bào)報(bào)帳員。每月交付養(yǎng)老金,公積金,退休工人共享費(fèi),幼兒代辦費(fèi)等各種費(fèi)用。對食堂的伙食費(fèi),協(xié)作好總務(wù)及保健老師,定期計(jì)算,控制好幼兒的伙食費(fèi)支出。在學(xué)期結(jié)束前做好幼兒代辦費(fèi)的結(jié)算及清退,并報(bào)領(lǐng)導(dǎo)。收到的費(fèi)用及時(shí)交存銀行以確保安全。對幼兒園的各向支出認(rèn)真審核,嚴(yán)格把關(guān)。

        多年來,顧曉晏始終勤勤懇懇,主動認(rèn)真履行崗位職責(zé),立足本職工作,為幼兒家長及教職工做好服務(wù)工作。

        學(xué)校后勤優(yōu)秀員工事跡材料2

        xx長期以來一直在學(xué)校從事后勤工作,先后做過食堂一線員工、食堂主任、采供部主任,至今已有33年。在任期間,他以身作則,任勞任怨,在管理模式上開拓創(chuàng)新,積極改善食堂運(yùn)營模式,由于工作業(yè)績突出,師生評價(jià)高,他所在食堂多次被評為優(yōu)秀食堂。而他本人也在鉆研與實(shí)踐操作中,掌握了高超的烹飪技藝,獲得技師職稱,并在歷屆美食節(jié)廚藝比賽中多次獲得一等獎(jiǎng)。

        19xx年,xx參加了全國高校后勤保障工作會議,提出xx海洋學(xué)院食堂發(fā)展方向的建議,重點(diǎn)介紹了后勤保障體系的'建立和完善,特別是食堂管理模式,包括安全衛(wèi)生、硬件設(shè)備設(shè)施達(dá)標(biāo)、技術(shù)培訓(xùn)以及在新形勢發(fā)展條件下怎樣向市場化管理模式轉(zhuǎn)變等一系列提議,獲得組委會的高度評價(jià)。

        20xx年x月,后勤集團(tuán)公司進(jìn)行部門改革,一向在工作中“精打細(xì)算”的他被公司調(diào)派到商貿(mào)中心采供部擔(dān)任主任。在一年多的時(shí)間里,他保持一貫的優(yōu)良作風(fēng),兢兢業(yè)業(yè),提出到寧波大市場采購原材料的大膽設(shè)想,從而促使xx市場的競爭,使原材料價(jià)格下降,食堂的采購成本降低了5-10%,保證了食堂飯菜價(jià)格的穩(wěn)定。同時(shí),他協(xié)助中心領(lǐng)導(dǎo)加強(qiáng)內(nèi)部管理、健全部門體制、完善規(guī)章制度、規(guī)范操作流程,使采供部的工作走上良性軌道。

        作為采供部主任,他嚴(yán)把質(zhì)量、價(jià)格、衛(wèi)生關(guān),確保貨源供應(yīng)商三證齊全,做到萬無一失。為了解市場行情,第一時(shí)間掌握原材料價(jià)格訊息,他與采購員們一起深入市場調(diào)研,哪里質(zhì)量好、哪里價(jià)格便宜就往哪里去,絕不徇私舞弊,只為降低原材料采購成本,為食堂負(fù)責(zé)、為公司節(jié)支。為采購到既新鮮又便宜的原材料,他每天與采供部同事們一起,兵分兩路,分別在xx、寧波開展采購工作,起早摸黑、風(fēng)雨無阻。在xx市場,每天早上5:30左右到達(dá)市場采購;赴寧波的,每天早上6:30出發(fā),盡量確保在下午4:00前回校,以免耽誤食堂的正常運(yùn)作。感言:“剛開始到寧波采購時(shí),由于只能靠渡輪進(jìn)出,有時(shí)遇到碼頭堵車,真的很擔(dān)心趕不及在食堂員工下班前回到學(xué)校,耽誤了他們回家休息。現(xiàn)在大橋通了,去寧波方便多了,不用擔(dān)心來不及。”加班加點(diǎn)對他而言已是家常便飯,用他的話說:“在這個(gè)崗位上,本來就是要這么做的,沒什么好計(jì)較的。”言語中,沒有對工作的抱怨,只有對工作的負(fù)責(zé)。

        從食堂學(xué)徒到食堂主任,再到采供部主任,33年來,xx始終嚴(yán)格要求自己,踏實(shí)工作、誠信為人,33年如一日,雖已接近退休年齡,但仍然堅(jiān)持弘揚(yáng)“愛崗敬業(yè),無私奉獻(xiàn)”的精神。作為一名老黨員,他從不計(jì)較個(gè)人得失,始終以強(qiáng)烈的事業(yè)心和高度的責(zé)任感開展后勤服務(wù)工作,以求更好地為廣大師生服務(wù);堅(jiān)持開拓創(chuàng)新、完善體制,為公司的發(fā)展獻(xiàn)計(jì)獻(xiàn)策。

        33年來,xx通過自身的努力、崗位的磨礪,得到了廣大師生、員工的肯定與好評,并榮獲“20xx年全國高等農(nóng)業(yè)院校后勤系統(tǒng)先進(jìn)工作者”稱號。在xx海洋學(xué)院后勤集團(tuán)公司于20xx年xx月至20xx年x月開展的首屆“服務(wù)明星”評選活動中,通過學(xué)生海選、部門推薦、網(wǎng)絡(luò)投票、學(xué)生投票、員工投票等多方、多環(huán)節(jié)評選,他從430名后勤員工中脫穎而出,成為后勤集團(tuán)公司首屆“服務(wù)明星”,可謂眾望所歸。

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