健康、安全、環(huán)境管理處罰制度

時間：2022-12-09 18:51:37 制度我要投稿

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　　一、總則

健康、安全、環(huán)境管理處罰制度

　　1.1 為了強(qiáng)化安全生產(chǎn)、職業(yè)健康和環(huán)境保護(hù)等方面的管理和監(jiān)督工作，根據(jù)國家法律法規(guī)和上級部門有關(guān)規(guī)定，結(jié)合我公司實(shí)際，特制定本制度。

　　1.1 本制度適用于公司生產(chǎn)車間、各部門。

　　二、內(nèi)容和程序

　　2.1 對認(rèn)真執(zhí)行上級安全生產(chǎn)方針政策，公司頒布的各項(xiàng)安全生產(chǎn)制度，防止事故發(fā)生和職業(yè)病危害作出貢獻(xiàn)的車間、班組、個人，有下列情況之一的，給予適當(dāng)獎勵：

　　2.1.1 對安全生產(chǎn)有所發(fā)明創(chuàng)造、合理化建議被采用有明顯的效果者。

　　2.1.2 制止違章指揮、制止違章作業(yè)避免事故發(fā)生者。

　　2.1.3 及時發(fā)現(xiàn)或消除重大事故隱患，避免重大事故發(fā)生者。

　　2.1.4 對搶險(xiǎn)救災(zāi)有功者。

　　2.1.5 積極參加公司、車間組織的各種形式的安全生產(chǎn)活動，被評為先進(jìn)車間、班組、個人。

　　2.1.6 被評為上級各級部門的安全生產(chǎn)積極分子給予表彰和獎勵。

　　2.1.7 對消防、安全工作和其它方面做出特殊貢獻(xiàn)者。

　　2.2 獎勵程序

　　2.2.1 安全生產(chǎn)先進(jìn)班組和個人，由車間(部門)匯總材料上報(bào)生產(chǎn)部，經(jīng)審核后報(bào)告訴安全生產(chǎn)領(lǐng)導(dǎo)小組通過。

　　2.2.1 先進(jìn)班組由生產(chǎn)部提出意見，交公司安全生產(chǎn)小組討論，審核通過。

　　2.2.2 對2.1條有關(guān)人員和單位的獎勵，由車間和班組提出，經(jīng)生產(chǎn)部審查，報(bào)公司領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)。

　　2.3 有下列情形之一者應(yīng)予懲罰：

　　2.3.1 事故責(zé)任者。

　　2.3.2 違章指揮或強(qiáng)令職工冒險(xiǎn)作業(yè)導(dǎo)致事故發(fā)生者。

　　2.3.3 違章違紀(jì)，情節(jié)嚴(yán)重，性質(zhì)惡劣者。

　　2.3.4 破壞或偽造事故現(xiàn)場隱瞞或謊報(bào)事故者。

　　2.3.5 事故發(fā)生后，不采取措施，導(dǎo)致事故擴(kuò)大或重復(fù)事故發(fā)生者。

　　2.3.6 對堅(jiān)持原則，認(rèn)真維護(hù)各項(xiàng)安全生產(chǎn)工作制度人員打擊報(bào)復(fù)者。

　　2.3.7 其它各種違反安全生產(chǎn)規(guī)章制度造成嚴(yán)重后果者。

　　2.3.8 對提出的整改意見有條件整改而拖延整改的責(zé)任人。

　　2.3.9 擅自挪用消防器材、損壞消防器材者。

　　2.4 懲罰類型

　　2.4.1 經(jīng)濟(jì)處罰根據(jù)危害程度和損失情況、責(zé)任大小，可處以罰款20-500元、賠償損失的3-50%、降低工資、扣除獎金、沒收押金等。

　　2.4.2 行政處罰根據(jù)危害程度和損失情況、責(zé)任大小可處以警告、辭退警告、降職、降級、留用查看、辭退、開除。

　　2.4.3 性質(zhì)特別嚴(yán)重、情節(jié)惡劣，觸犯刑律者，追究法律責(zé)任。

　　2.5 處罰程序

　　2.5.1 經(jīng)濟(jì)處罰由安全檢查小組提出，報(bào)主管安全生產(chǎn)副廠長批準(zhǔn)后執(zhí)行。

　　2.5.2 行政處罰由有關(guān)部門提出，按告訴有關(guān)規(guī)定參照任命程序，報(bào)有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)后執(zhí)行。

　　三、違章處罰

　　在生產(chǎn)作業(yè)過程中出現(xiàn)的違章指揮、違章操作、違反勞動紀(jì)律現(xiàn)象(行為)、污染環(huán)境、影響他人身心健康的現(xiàn)象(行為)以及違反公司管理體系文件要求的都屬違章處罰范疇，對違章行為的處罰采取分級管理的辦法。

　　3.1 現(xiàn)場管理

　　3.1.1車間(部門)接到《整改通知書》，無故逾期不整改的，對責(zé)任部門罰款100-200元/次;

　　3.1.2 違章指揮造成嚴(yán)重后果的，據(jù)情節(jié)輕重對當(dāng)事人按事故管理規(guī)定處罰;

　　3.1.3 不聽從領(lǐng)導(dǎo)、安全管理人員和他人勸告，違章蠻干或違章操作造成后果者，根據(jù)情節(jié)輕重對當(dāng)事人按事故管理規(guī)定處罰;

　　3.1.4 在生產(chǎn)崗位上，違反勞動紀(jì)律(如睡崗、脫崗、酒后上崗以及做與生產(chǎn)崗位無關(guān)的事情等)，視情節(jié)輕重對責(zé)任車間扣50元，對責(zé)任人罰款50-100元;

　　3.1.5 不按時巡檢、不按時填寫記錄報(bào)表、不按規(guī)定開展班組安全活動(包括班前、班后安全會或講話等)，視情節(jié)輕重對責(zé)任車間扣50元，對責(zé)任人罰款50-100元;

　　3.1.6 生產(chǎn)作業(yè)人員不穿戴、不使用或不正確穿戴、使用勞動防護(hù)用品、工具，視情節(jié)輕重對責(zé)任車間扣50元，對責(zé)任人罰款50-100元;

　　3.1.7 在生產(chǎn)作業(yè)場所私拉亂接電源線或使用非生產(chǎn)電器，對責(zé)任人罰100元;

　　3.1.8 特種施工作業(yè)未履行作業(yè)手續(xù)，對施工單位處以罰款500元;

　　3.1.9 不具備相關(guān)作業(yè)操作資質(zhì)的人員從事作業(yè)操作，除限制操作外，對當(dāng)事人罰100-200元;

　　3.1.10 生產(chǎn)出現(xiàn)異常情況時，車輛、人員不聽指揮，擅自闖入禁區(qū)者，對責(zé)任人罰款200元;

　　3.1.11 在檢修施工現(xiàn)場或生產(chǎn)區(qū)域內(nèi)，隨意高空拋物，對責(zé)任人罰款100元/次。施工器具擺放影響安全通道的，對責(zé)任單位罰款100元/次;在檢修有毒介質(zhì)裝置時，首次打開設(shè)備人孔、閥門等作業(yè)時，未按貯存有毒介質(zhì)進(jìn)行設(shè)防的，對責(zé)任單位罰款100元/次;

　　3.1.12 各種作業(yè)票的審批人、監(jiān)護(hù)人、作業(yè)人以及現(xiàn)場安全負(fù)責(zé)人，必須由本人在作業(yè)票上簽字認(rèn)可，不得代簽。發(fā)生代簽處以罰款50元/次;審批人、監(jiān)護(hù)人、作業(yè)人以及現(xiàn)場安全負(fù)責(zé)人未履行職責(zé)，擅離職守且未釀成事故時，對責(zé)任人罰款100元/次，釀成事故時，按“事故處罰規(guī)定”進(jìn)行處罰。

　　3.2 防火安全管理

　　3.2.1未按規(guī)定程序辦理工業(yè)動火手續(xù)或未按動火措施進(jìn)行動火作業(yè)，按情節(jié)輕重對現(xiàn)場有關(guān)責(zé)任人罰款100-200元;

　　3.2.2 易燃易爆崗位內(nèi)不按規(guī)定堆放可燃物，按情節(jié)輕重對責(zé)任人罰款100元/次;

　　3.2.3 按規(guī)定對消防設(shè)施、器材和標(biāo)志進(jìn)行檢查和維護(hù)。未按規(guī)定執(zhí)行的，對責(zé)任人罰款50元;

　　3.2.4 損壞、擅自挪用、拆除消防設(shè)施，占用防火間距，堵塞消防通道，按情節(jié)輕重對相關(guān)責(zé)任人罰款100-200元;

　　3.2.5 嚴(yán)禁在裝置區(qū)內(nèi)任何部位吸煙，違者罰款200元/次，如發(fā)現(xiàn)煙頭，對煙頭所在的責(zé)任區(qū)分管車間每個煙頭扣一分;

　　3.2.6 嚴(yán)禁攜帶火種或引火物進(jìn)入生產(chǎn)區(qū)，違者罰款100元;

　　3.2.7 進(jìn)入防爆區(qū)的人員，必須關(guān)閉手機(jī)，違者罰款50元;

　　3.2.8 機(jī)動車輛進(jìn)入裝置區(qū)域內(nèi)必須有排煙防火帽，畜力車不準(zhǔn)進(jìn)入裝置區(qū)，違者罰款200—500元/次;

　　3.2.9 禁止穿帶鐵掌和帶釘子的鞋進(jìn)入裝置區(qū)域，違者罰款200元/次。

　　3.3 特種設(shè)備安全管理。特種設(shè)備：是指鍋爐、壓力容器、防爆電器等(以下簡稱特種設(shè)備)。

　　3.3.1 特種設(shè)備未設(shè)專人管理，不建立臺帳，管理混亂，給予管理人員罰款50元;

　　3.3.2 未按規(guī)定進(jìn)行定期檢驗(yàn)給予主管部門領(lǐng)導(dǎo)和辦事人員各罰款100元/次;

　　3.4 勞動防護(hù)用品管理

　　3.4.1 嚴(yán)格按照有關(guān)規(guī)定和標(biāo)準(zhǔn)配發(fā)給員工勞動防護(hù)用品。未按標(biāo)準(zhǔn)配發(fā)的，對有關(guān)部門罰款100-200元;

　　3.4.2 采購和使用未經(jīng)審核、批準(zhǔn)的廠家生產(chǎn)的勞動防護(hù)用品者，對部門負(fù)責(zé)人和經(jīng)辦人按采購數(shù)量原值的10%—20%罰款;

　　3.4.3 集體使用的護(hù)品護(hù)具，使用車間應(yīng)設(shè)專柜存放并有專人負(fù)責(zé);

　　3.4.4 暑期按照管理局下達(dá)的標(biāo)準(zhǔn)為員工發(fā)放防暑降溫飲品，并做好發(fā)放記錄。未按標(biāo)準(zhǔn)發(fā)放的，除補(bǔ)發(fā)外，按不足標(biāo)準(zhǔn)部分的10%對有關(guān)人員進(jìn)行罰款;采購未取得“準(zhǔn)入證”廠家的產(chǎn)品，按第2條處罰。

　　3.5 安全培訓(xùn)教育管理

　　3.5.1 新入廠的員工，凡未經(jīng)三級教育上崗的人員，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，對有關(guān)責(zé)任人罰款50元;

　　3.5.2 特種作業(yè)人員凡未經(jīng)培訓(xùn)或復(fù)審取證上崗的，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，對有關(guān)責(zé)任人罰款50元;

　　3.5.3 對轉(zhuǎn)、換工種人員，應(yīng)重新進(jìn)行安全技術(shù)培訓(xùn)，凡未經(jīng)重新培訓(xùn)上崗，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，對有關(guān)責(zé)任人罰款50元;

　　3.5.4 使用的臨時工和其他臨時進(jìn)入企業(yè)的人員，必須經(jīng)過安全技術(shù)培訓(xùn)，并有培訓(xùn)教育記錄，如發(fā)現(xiàn)未經(jīng)培訓(xùn)教育的人員上崗，對有關(guān)責(zé)任人罰款100-200元。

　　3.6 環(huán)境管理

　　3.6.1 排污系統(tǒng)管理未按規(guī)定加強(qiáng)巡檢，出現(xiàn)污染物跑冒等情況，對相關(guān)責(zé)任人罰款50-200員;

　　3.6.2 未按規(guī)范堆存廢渣，隨意丟棄、傾倒固體廢物或未采取措施，造成污染環(huán)境的，發(fā)現(xiàn)一次對相關(guān)責(zé)任人罰款50-100元;

　　3.6.3 出現(xiàn)污染物異常排放未及時匯報(bào)的或采取措施不及時，對相關(guān)責(zé)任人罰款100元;

　　3.6.4 檢維修前未進(jìn)行污染物排放預(yù)報(bào)、未制定有效環(huán)保措施、制定的環(huán)保措施未經(jīng)生產(chǎn)辦批準(zhǔn)或措施達(dá)不到預(yù)期效果的，對相關(guān)責(zé)任人罰款100元;未按環(huán)保管理規(guī)定進(jìn)行檢修，或預(yù)報(bào)措施未有效落實(shí)的，發(fā)現(xiàn)一次對相關(guān)責(zé)任人罰款100元;對外來施工隊(duì)伍，有私排亂放現(xiàn)象，發(fā)現(xiàn)一次罰款200元;

　　3.7 連帶責(zé)任的處罰

　　3.7.1 如發(fā)生重大以上責(zé)任事故，對有關(guān)責(zé)任人按事故處理程序進(jìn)行處罰;

　　3.7.2 在同一施工現(xiàn)場交叉作業(yè)，有嚴(yán)重違章行為，現(xiàn)場的其他人員不勸阻、制止不力，對負(fù)有連帶責(zé)任的人員，視情節(jié)輕重罰款。

　　3.7.3 對污染環(huán)境、損害員工健康的行為經(jīng)研究后按有關(guān)規(guī)定處罰。

　　3.8 處罰實(shí)施

　　3.8.1 由主管生產(chǎn)領(lǐng)導(dǎo)簽發(fā)《經(jīng)濟(jì)處罰單》，車間(部門)或個人罰款上交生產(chǎn)部或由生產(chǎn)部通知財(cái)務(wù)部門從被罰部門或個人的工資(或獎金)中扣除。

　　3.8.2 事故、違章罰款資金納入安全生產(chǎn)獎勵資金管理，要公開管理，任何人不得挪用。

　　四、附則

　　4.1 本制度如與國家法律、法規(guī)以及公司相關(guān)規(guī)定不一致時，按上級規(guī)定執(zhí)行。

　　4.2 本制度由生產(chǎn)部負(fù)責(zé)解釋。

　　4.3 本制度自下發(fā)之日起施行。

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