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      簡論提高會計審計質量和會計監督的對策

      時間:2024-07-22 16:30:04 論文范文 我要投稿

      簡論提高會計審計質量和會計監督的對策

        【摘要】

      簡論提高會計審計質量和會計監督的對策

        會計審計和會計監督是保證會計工作順利進行的重要保障,但是在當前一些企業中為了追求短期的利益,弱化了會計審計和會計監督的職能,造成了長久經濟利益的損失。本文主要論述了如何提高會計審計質量和會計監督的策略,并且論述了兩者之間相輔相成的關系。

        【關鍵詞】

        會計審計;會計監督;策略

        會計工作主要就是要保證數據和信息的準確性和及時性,在這個過程中就需要保證審計工作的順利進行;監督工作則能夠保證整個審計工作順利進行,而會計監督工作是必須在會計審計的前提之下進行的。

        1 提高會計審計質量的策略

        要提高會計審計質量,主要從兩個方面來進行,一方面就是增強會計審計工作人員的素質,另一方面是提高整個會計審計制度的完善性。

        1.1 增強審計人員的素質

        要提高會計審計人員的素質,主要從以下三方面來進行:(1)完善招聘制度。要做好審計工作,首先要在社會上選拔一些擁有審計的基本專業知識的人員,對理論知識和實際操作能力都要進行考察。在審計人員上崗之后也要進行專業的審計操作訓練,更重要的是,在這個過程中要培養會計人員的綜合素質,將會計人員的思想品行考慮在內,注重審計人員的誠信品質。這樣在源頭上就保證了審計工作的良好環境。(2)定期對會計審計人員進行培訓。培訓的目的是為了提高審計人員的素質,能夠增強自身的專業技能,對實際操作能力和臨場應變能力進行提高,使得會計人員能夠掌握最新的會計審計操作手段,從而提高審計工作的質量。在這個過程中很關鍵的一點就是要培養審計工作人員的責任心,達到自己的本職工作的認可,熱愛自己的本職工作,這樣在接下來的工作過程中就能夠減少工作的錯誤。(3)對審計人員進行法律知識的宣傳。一些會計審計工作人員盡管專業技能很強,但是法律知識很薄弱,因此在工作的過程中有時候已經進行了一些違法的操作但是還不自知,對企業和個人造成了較大的損失。提高審計工作人員的專業知識,能夠保證會計審計工作人員在工作的過程中守住法律底線,不做出傷害人民工作財產的事情。在這個過程中采取的一些方式可以是舉辦法律知識宣傳講座,對工作人員分發一些學習手冊,或者一些表演的方式來推動法律知識深入到會計審計人員的內部,凈化會計審計的環境,保證企業的良性發展。

        1.2 完善整個會計審計的制度

        要保證會計審計工作人員的生活質量,要制定出合理規范的獎勵懲罰、福利機制,使得員工生活在一直公平、公正的生活環境中,這樣才能讓員工在工作的時候沒有后顧之憂,在工作的時候就能夠全身心投入到工作的過程中,不至于做出一些知法犯法的事情,從而影響企業的發展。

        2 提高會計監督質量的策略

        會計監督工作主要就是為了保證整個會計審計工作的準確性。如果企業的會計工作出現理由,就會造成整個企業的運作出現混亂,因此就必須加強對會計審計行為進行監督。要保證個會計監督工作的順利進行,就要從兩個方面來進行,一方面是內部監督,另一方面就是外部監督。

        2.1 內部監督

        所謂的內部監督,就是指公司內部制定出一些規章制度,對于資金的流動和運作情況進行審核,實現企業對資金的自我監督。在這個過程中主要從兩方面來進行:(1)對會計從業人員的工作情況進行監督審核。對于會計的工作情況、上班狀態以及工作能力通過合適的規章制度進行監督;對于會計在工作過程中出現的一些錯誤要及時指出來,并采用相應的處罰措施;對于會計人員的從業資格要進行定期的審核,對于不符合要求的會計禁止進入企業里面工作;定期地對會計從業人員進行培訓,推動會計從業人員積極主動地提高自身的素質,通過對會計從業人員的監督,從而保證會計審計工作的順利進行。(2)通過目標管理來對會計工作進行監督。目標管理就是企業對會計工作制定出一系列的目標,這些目標可以是長期目標也可以是短期目標,但是不論是哪種目標,目標一旦確定的話,那么會計工作就是呈現出數字化,然后將這個目標分解到每一個人的身上,每個人都有一個量化的目標,這樣在進行會計工作的時候,要對每個會計人員進行審核監督,這樣就能夠使得每個環節的監督工作都能夠順利進行,一旦發現會計工作有什么出錯的地方也能夠及時發現糾正。

        只要企業內部的監督機制一旦形成,就能夠讓會計人員對這個企業產生認同感,在工作的時候就能夠盡職盡責地工作,使得員工們都能夠為了整個企業的整體目標進行奮斗,從而使得整個公司的運轉效率都能夠提高。但是內部監督很大程度上是依賴于領導者的領導能力和決策的,領導者要通過制定出一些合理的規章制度,使得會計人員的工作能夠有根有據,領導者也可以通過制定出企業文化,使得每個員工能夠有著同一個相同的價值觀,增強企業的凝聚力,使得會計監督工作能夠得到認可,保證監督工作的順利進行。

        2.2 外部監督

        若是僅僅依靠企業內部自行監督的話,是遠遠不夠的,還必須依靠外部監督來保證會計工作的順利進行。外部監督主要包括兩個方面:(1)國家監督。所謂的國家監督,就是國家要對企業中會計工作中出現的違法行為要進行嚴厲的打擊,追究相關會計人員的民事責任,對于情節比較嚴重的,還要追究其刑事責任。國家要重視對會計監督工作的進行,使得我國的經濟發展能夠以良性勢態進行下去。(2)社會監督。目前對企業進行社會監督的主要是通過會計事務所來進行的,通過會計事務所對企業中的財務報表的真實性進行評估,能夠對企業的會計工作進行監督。在這個過程中,為了保證會計事務所工作的公平公正,對律師事務所也要制定相關的法律來進行行為約束,從而保證會計事務所的監督結果客觀公正。此外,還有鼓勵社會上的廣大人員積極主動對企業的會計行為進行監督,對不合法的會計行為進行舉報,防止更大的損失出現,從而保證企業會計工作的順利進行。

        3 總結

        企業的會計審計和會計監督行為在表面上看是互為對立的關系,但是實際上二者是相輔相成的關系,會計審計工作的順利必須在會計監督工作下進行,而會計監督工作則必須是在會計審計這個行為下進行的。因此在提高會計的審計質量或者會計的監督工作的時候,不僅要考慮單方面的因素,還要將二者之間的關系考慮進去,從而保證整個會計工作的順利進行,推動企業的發展。

        【參考文獻】

        [1]李穎.提高會計審計質量和會計監督的策略探討.財經縱覽.

        [2]汪晶.提高國有企業會計審計質量和會計監督的策略探討.科技向導,2013(23).

        [3]高曉紅.加強審計監督提高會計信息質量.本溪冶金高等專科學校學報,2001,3(2).

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