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      簽約專員崗位職責

      時間:2023-02-22 14:25:46 崗位職責 我要投稿

      簽約專員崗位職責7篇

        在現(xiàn)實社會中,崗位職責使用的頻率越來越高,制定崗位職責可以最大限度地實現(xiàn)勞動用工的科學配置。什么樣的崗位職責才是有效的呢?以下是小編為大家整理的簽約專員崗位職責,僅供參考,大家一起來看看吧。

      簽約專員崗位職責7篇

      簽約專員崗位職責1

        1、物流合作伙伴的選擇。

        2、出貨方式的確認。

        3、生產(chǎn)進度的掌握。

        4、出貨前出貨資料的準備。

        5、向船務公司或Forwarder下Booking訂船及安排拖車和報關等相關事宜。

        6、出貨文件的'制作及核對。

        7、已出貨物的及時追蹤及信息反饋。

        8、為業(yè)務部門提供及時準確的運價服務。

        9、與相關部門的溝通與協(xié)調。

        10、當月訂單及下月訂單的出貨統(tǒng)計工作及每張訂單的物流成本。

        11、部門資料的整理歸檔、保密工作等。

      簽約專員崗位職責2

        1、根據(jù)銀行信用卡中心相關政策,開發(fā)白金信用卡目標客戶,負責白金信用卡的推廣,積極達成內(nèi)金信用卡銷售目標。

        2、強化自身風險管理意識,做好前端風險防范工作。

        3、初審每日白金信用卡進件,匯整和記錄主要信息,形成相關報表匯總至上級主管。

        4、識別白金客戶需求,做好現(xiàn)有白金客戶的`維護工作,提供客戶經(jīng)營的意見和建議。

        5、參與白金信用卡用卡環(huán)境的建設,組織和參加白金沙龍等相關市場商務活動。

        6、主動妥善處理白金客戶的投訴,維護銀行的良好形象。

      簽約專員崗位職責3

        1.協(xié)助房產(chǎn)部門經(jīng)理推動集團核心價值觀、戰(zhàn)略的貫徹和執(zhí)行

        2.執(zhí)行集團決議~主持置業(yè)公司的全面工作~保證經(jīng)營目標的實現(xiàn)~及時完成集團和上級領導下達各種任務。

        3.根據(jù)公司的要求~調動員工的積極性~營造部門內(nèi)部團結協(xié)作~優(yōu)質高效良好的工作氛圍。

        4.參與前期項目策劃思路的確定,根據(jù)公司整體經(jīng)營目標參與指定銷售計劃,做好對銷售節(jié)奏及進程的控制工作~銷售現(xiàn)場的`日常管理。

        5.將工作任務分解到每位員工~并進行指導實施。據(jù)此建立考核指標體系~并建立薪酬體系。

        6.主持置業(yè)公司的日常工作~在集團公司的授權權限內(nèi)~以法人身份代表公司簽署有關合同、協(xié)議、和約有關事宜。

        7.負責營銷總監(jiān)上報的各種文件和管理規(guī)章制度的確認與修改。決定組織體制和人事編排。

        8.做出每年的工作計劃~營業(yè)額、總店和分店月、季、年完成計劃及公司的發(fā)展方向。

      簽約專員崗位職責4

        1、負責服務、協(xié)調總經(jīng)理辦公室工作,檢查落實總經(jīng)理室安排的各項工作。并及時反饋總經(jīng)理室,保證總經(jīng)理辦公室各項工作的正常運作。

        2、負責安排公司的年度工作會議、月度及每周工作例行等會議,做好記錄,編寫會議紀要和決議,并督促各部門貫徹執(zhí)行,及時了解和反饋有關信息。

        4、根據(jù)公司物料采購的品種、規(guī)格和批量,負責進行市場調查,選擇合格的供方并定期進行市場調查及供方資質評審;

        5、負責各類物品的采購工作,確保按時完成各項采購任務,并保證所采購的物料質量符合要求;

        6、完善公司行政管理制度,管理公司資產(chǎn),做好物品的管理工作及各項后勤保障工作。

        7、負責建立員工制服管理制度,并不定期對員工著裝情況進行檢查,對不符合著裝要求的按相關制度進行處理。

        8、擬制公司組織架構及人員編制,根據(jù)公司不同時期的`發(fā)展狀況,對公司的組織架構及人員編制做出調整,報公司領導審批。

        9、根據(jù)各部門對人力資源的需求,作好員工的招聘、考核、選拔、調配、離職等工作。

        10、負責制定公司績效考核辦法,組織各部門對公司員工的任職情況進行考核,并在此基礎上提出任免、獎罰建議,供公司領導決策時參考。

        11、調查了解具競爭力企業(yè)的薪酬水平,制定具有競爭優(yōu)勢的薪酬制度,報經(jīng)公司批準。

        12、根據(jù)公司員工的培訓需求,在每年12月底負責編制公司下一年度培訓計劃和預算。

        13、負責公司年度培訓工作及臨時性培訓工作的組織、協(xié)調、實施。

        14、負責檢查各部門年度和月度培訓計劃的實施情況。

        15、負責組織各部門進行內(nèi)部各類培訓教材的編寫。

        16、負責每年底制定下一年員工業(yè)余活動方案,報公司審批后,組織開展各類員工業(yè)余活動,豐富員工業(yè)余文化生活

      簽約專員崗位職責5

        崗位職責:

        1、參與項目現(xiàn)場銷售或租賃合同的審核、簽約、保管及合同簽約進度的管控工作;

        2、跟進項目回款進度,參與銷售或租賃工作的階段性總結(日報、周報、月報);

        3、參與項目銷售或租賃系統(tǒng)的管理,負責項目數(shù)據(jù)的`錄入、審核;

        4、協(xié)助合同主管完成合同備案管理工作,配合客戶辦理按揭等相關手續(xù);

        5、其他領導交辦的工作。

        任職要求:

        1、大專及以上學歷,專業(yè)不限;

        2、1年以上房地產(chǎn)同崗位工作經(jīng)驗;

        3、具備審批商品房買賣合同、認購書、附加協(xié)議經(jīng)驗;

        4、熟悉房地產(chǎn)銷售或租賃合同回款、備案流程;

        5、具有良好的溝通技巧、協(xié)調能力及團隊合作精神;

        6、責任心強,工作認真、踏實;

        7、有寶安區(qū)域項目經(jīng)驗優(yōu)先。

      簽約專員崗位職責6

        1、負責制訂、修改住宅及商業(yè)產(chǎn)品銷售合約文件,以及合同管理。

        2、結合本市商品房銷售政策更新調整簽約中心業(yè)務辦理流程,制定內(nèi)控管理,業(yè)務培訓。

        3、負責回款工作目標完成。

        4、負責管理認購客戶按時完成按揭簽署、繳款簽約。

        5、負責辦理違約客戶催辦、解約事務。

        6、負責簽約中心客戶接待及業(yè)務辦理。

        7、負責辦理備案,更名、退換房、退款等特殊客戶手續(xù)。

        8、負責每日、周、月簽約/回款報表的制作及客戶檔案的'建立、存檔、管理。

        9、及時完成領導要求的其他工作。

        任職資格:

        1、大專以上學歷,管理、法律、營銷等相關專業(yè);品牌公司2年以上相關工作經(jīng)驗。

        2、形象氣質佳、工作細致、踏實負責,具有強有力的推動能力和溝通協(xié)調能力。

        3、有高端住宅和大型商業(yè)項目簽約管理經(jīng)驗者優(yōu)先考慮。

        4、熟練操作辦公軟件、明源系統(tǒng)、網(wǎng)簽備案系統(tǒng)。

      簽約專員崗位職責7

        1、負責招聘工作,應聘人員的預約,接待及面試。

        2、員工入職手續(xù)辦理,員工勞動合同的簽訂、續(xù)簽與管理。

        3、公司內(nèi)部員工檔案的`建立與管理。

        4、負責與其他部門的協(xié)調工作,做好信息的上傳下達。

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